環江毛南族自治縣引進高層次和急需緊缺專業人才新聞發布會在南寧舉行。發布會上，中共環江毛南族自治縣委副書記賀懷陽簡要介紹了環江基本情況以及近年來經濟社會發展的概況，縣委常委、組織部部長韋凡解讀了環江毛南族自治縣引進高層次和急需緊缺專業人才激勵辦法的主要內容，以及2018年該縣引進人才計劃。

　　環江毛南族自治縣作為國家扶貧開發重點縣，將拓寬人才引進渠道作為脫貧攻堅的重要舉措，決定實施引進高層次和急需緊缺專業人才激勵辦法，大力引進各類人才，助力全縣脫貧攻堅工作。該激勵辦法重點引進具有全日制碩士研究生以上學歷學位或副高級以上專業技術稱職的高層次人才，以及國家“雙一流”建設高校急需緊缺專業的大學本科畢業生。對引進的人才，在住房、生活補貼、醫療保健、職稱評聘等方面給予優厚的補助政策和待遇。在住宿、住房安排方面，根據人才類別5年內分別給予30-120平方米不等的住宿安排;服務期限滿2年的，給予2-6萬元不等的購房補貼;服務期限滿5年的，給予6-10萬元不等的購房補貼或免費獲取住房產權等。在生活補貼方面，5年內給予每月2000-8000元不等的生活補貼，并每年定期安排一次健康體檢，建立個人電子健康檔案。在職稱評聘方面，可在崗位職數內優先聘用，有突出貢獻的，但用人單位崗位已滿的，可根據實際需要，申請特設崗位。

　　韋凡在會上表示，環江有著優美的自然環境資源，是廣西第三林業大縣，國家級生態示范區和全國綠化模范縣，境內有九萬山久仁和木論喀斯特兩個國家級自然保護區，環江喀斯特世界自然遺產，環江還是全國的菜牛之鄉與蘭花之鄉。但同時環江也是國家重點扶持貧困縣，全縣經濟發展滯后，基礎設施較為薄弱，目前還有85個村是貧困村，經濟落后，高精專人才一般會選擇在北上廣這樣的大城市工作，環江希望以這樣的方式來打破目前這種人才總量不足、結構不合理的閉環，能為環江真正地引來高層及急需緊缺專業人才為環江的發展做貢獻。

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