（一）計算機(jī)信息化建設(shè)

        由于企業(yè)所處的環(huán)境是不同的，要求企業(yè)決策者和管理者要根據(jù)實際情況制定符合企業(yè)發(fā)展的計劃。計算機(jī)信息化對企業(yè)發(fā)展十分重要，企業(yè)的決策者和管理者必須明確計算機(jī)信息化對企業(yè)管理的重要性、緊迫性。根據(jù)企業(yè)現(xiàn)有資源，從整體上計劃，逐步的創(chuàng)建企業(yè)信息系統(tǒng)。

（二）培養(yǎng)信息化人才

        企業(yè)應(yīng)該以社會發(fā)展的需求為導(dǎo)向培養(yǎng)合格的信息化專業(yè)人才。我國大部分企業(yè)的計算機(jī)信息化的建設(shè)普遍存在人才的缺乏等問題，因此加強(qiáng)信息化人才的培養(yǎng)成為我國企業(yè)計算機(jī)信息化建設(shè)面對的重要問題。對企業(yè)管理的計算機(jī)信息化培訓(xùn)主要包括對企業(yè)管理者和決策者的培訓(xùn)以及對員工的培訓(xùn)。企業(yè)管理者和決策者通過計算機(jī)信息化培訓(xùn)能認(rèn)識到信息化的重要性和緊迫性，企業(yè)員工通過計算機(jī)信息化培訓(xùn)能夠在理念和技術(shù)方面有所提高，從而促進(jìn)計算機(jī)信息化在企業(yè)管理中的建設(shè)有效實施。我國企業(yè)目前對計算機(jī)信息化的關(guān)注主要是集中在系統(tǒng)軟件的開發(fā)和硬件的配置上。忽視了對企業(yè)管理者、決策者和員工的培訓(xùn)，員工在思想上沒有認(rèn)識到企業(yè)管理信息化的重要性和緊迫性，會對計算機(jī)信息化介入企業(yè)管理所帶來的工作方式、業(yè)務(wù)操作流程等方面的變化不適應(yīng)，這些都會阻礙計算機(jī)信息化在企業(yè)管理中的應(yīng)用。

（三）開發(fā)計算機(jī)信息化軟件

        由于各個企業(yè)的具體業(yè)務(wù)和情況是不同的，要求企業(yè)根據(jù)具體情況選擇適合企業(yè)發(fā)展的應(yīng)用軟件同時，要求企業(yè)利用計算機(jī)信息化管理軟件，對企業(yè)的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)、流程以及產(chǎn)品等方面進(jìn)行優(yōu)化，從而提高企業(yè)的管理水平。